> For the complete documentation index, see [llms.txt](https://docs.yoplanning.support/llms.txt). Markdown versions of documentation pages are available by appending `.md` to page URLs; this page is available as [Markdown](https://docs.yoplanning.support/es/academia-de-planificacion-yo/yoplanning-parametrage/gestion-staffs/trier-et-classer-les-staffs-sur-le-planning..md).

# Ordenar y clasificar al personal según el cronograma.

### **Introducción**

La gestión de personal en Yoplanning.pro ofrece diversas funciones para organizar tu equipo de manera eficiente. Puedes ordenar a los miembros del personal para estructurar su visualización y usar etiquetas para clasificarlos según criterios específicos (habilidades, idioma, especialización, etc.).

Con estas herramientas, podrá **optimizar la gestión de su equipo**, encontrar fácilmente el personal que necesita y garantizar una **organización clara y eficiente**. Esta guía explica **paso a paso cómo usar estas funciones**, así como las mejores prácticas a adoptar.

{% hint style="warning" %}
**Las etiquetas se utilizan para ordenar y filtrar, no para restringir las asignaciones.** Poner la etiqueta "DP" o "Buceo" en un monitor no hará que Yoplanning la sugiera automáticamente en los productos correspondientes: las etiquetas nunca se comparan con el contenido de un producto.

Para garantizar que una actividad sea supervisada únicamente por instructores cualificados, especifique el [**personal potencial para el producto**](/es/academia-de-planificacion-yo/yoplanning-parametrage/parametrage-produit/les-produits-qui-seront-utilises-sur-votre-planning/definir-les-staffs-potentiels-dun-produit.md). Explicación completa: [Asignar instructores según sus habilidades](/es/preguntas-frecuentes/faq-pour-le-parametrage/affecter-les-moniteurs-selon-leurs-competences.md).
{% endhint %}

### Pasos para usar esta función

**1. Clasificar al personal**

**Dónde encontrarlo:** **Menú > Administración > Personal**

* Haz clic en los **tres puntitos** de la esquina superior derecha.
* Seleccione **"Ordenar"** para reorganizar la visualización del personal.

**Nota:** El orden de clasificación solo se aplica cuando se muestra **un solo equipo**. Asegúrese de que el filtro **"Contexto"** esté configurado en **"Equipo actual"**.

**2. Utilice etiquetas para organizar al personal**

**Dónde encontrarlo:** **Menú > Administración > Personal**

* Abrir un **perfil de personal**.
* Haz clic en **"Editar"**.
* Introduzca una palabra clave (por ejemplo, "English", "Buving", "Senior Coach") y pulse **Intro**.
* Esta **etiqueta** quedará registrada y podrá reutilizarse para otros miembros del personal.

**3. Opción avanzada: Configurar un pedido semanal**

* Un módulo opcional le permite **definir un pedido específico por número de semana**.
* Esta función [**"Orden del personal / semana**"](/es/academia-de-planificacion-yo/yoplanning-parametrage/gestion-staffs/trier-et-classer-les-staffs-sur-le-planning./fonctionnalite-staff-ordre-semaine.md) se puede activar si desea una visualización dinámica en función del período.

### Consejos de uso y mejores prácticas

* Utilice etiquetas para filtrar al personal según criterios específicos, como habilidades o idioma.
* Asegúrese de mostrar solo un equipo al usar la función de ordenación.

### Problemas y soluciones comunes

* **Problema: Filtrado de etiquetas en modo "OR"** **Explicación**: Al seleccionar varias etiquetas, el filtro aplicado es de tipo "OR", lo que significa que se mostrarán todos los empleados que tengan al menos una de las etiquetas seleccionadas. **Solución**: Si desea un filtrado más preciso, utilice un número menor de etiquetas relevantes.
* **Problema: La ordenación no se aplica correctamente** **Solución**: Compruebe que está en el modo **"Equipo actual"** antes de intentar ordenar al personal.
* **Problema: Necesidad de una visualización diferente cada semana** **Solución**: Active la función **"Orden del personal / Semana"** para una visualización ajustada según el período.

### **Conclusión**

Gracias a sus herramientas de **clasificación y gestión de etiquetas**, **Yoplanning.pro** te permite organizar tu equipo de forma eficiente y optimizar la búsqueda de personal según **criterios específicos**. Al implementar estas funciones, obtendrás **claridad y eficiencia** en la gestión de tus recursos humanos.

**¡Dedica tiempo a estructurar tus etiquetas y ajustar la clasificación para garantizar una gestión fluida y adaptada a tus necesidades!**


---

# Agent Instructions
This documentation is published with GitBook. GitBook is the documentation platform designed so that both humans and AI agents can read, navigate, and reason over technical content effectively. Learn more at gitbook.com.

## Querying This Documentation
If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question.

Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter, and the optional `goal` query parameter:

```
GET https://docs.yoplanning.support/es/academia-de-planificacion-yo/yoplanning-parametrage/gestion-staffs/trier-et-classer-les-staffs-sur-le-planning..md?ask=<question>&goal=<endgoal>
```

`ask` is the immediate question: it should be specific, self-contained, and written in natural language.
`goal` is optional and describes the broader end goal you are ultimately trying to accomplish on behalf of the user. GitBook uses it to tailor the answer towards what is most useful for that goal.

The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation.

Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.